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Ein Beruf, der Wissen schaf [f] t.
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Die Hochschule Aalen ist eine der forschungsstärksten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland. Regional, national und international ist die Hochschule Aalen seit über 60 Jahren ein verlässlicher Partner – für die Studierenden, die Mitarbeitenden und Lehrenden, für die Kommunen, die Wirtschaft und mehr als 130 Kooperationspartner weltweit. Wir legen viel Wert auf eine moderne und zukunftsorientierte Lehre, denn die Verbindung von Theorie und Praxis ist für uns entscheidend.

Die Hochschule Aalen sucht für die Infinite-Dimensional Systems Gruppe im Research Center for Complex Systems im Rahmen des Projekts EXPLOR der Fakultät Maschinenbau und Werkstoffkunde zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Akademische:n Mitarbeiter:in im Bereich System- und Regelungstheorie (w/m/d) 25-03-03

- in Teilzeit 40-50% (15,8 - 19,75 Std./Wo.) -

Ihre Tätigkeit:

  • Erforschung der analytischen und spektralen Eigenschaften von Differentialoperatoren aus der mathematischen Physik
  • Verallgemeinerung grundlegender Konzepte der klassischen System- und Regelungstheorie auf unendlich-dimensionale Systeme
  • Als Vertiefung stehen verschiedene Projekte zur Auswahl:
    • Dynamische Systeme, beschrieben durch PDEs auf Netzwerken
    • Stabilitäts- und Spektraltheorie von Operatoren im Hilbert-Raum
    • Mathematische Regelungstheorie
  • Dokumentation der Projektergebnisse in LaTeX und Veröffentlichung in internationalen Fachzeitschriften

Ihr Profil:

  • Sie haben einen Masterabschluss, idealerweise eine Promotion in Mathematik, theoretischer Physik, Kybernetik oder einem verwandten Fachgebiet erworben
  • Sie verfügen über ausreichende Fachkenntnisse in den Bereichen System- und Regelungstheorie, PDEs, komplexe und funktionale Analysis, grundlegende Operatortheorie und Spektraltheorie
  • Sie haben die Fähigkeiten, qualitativ hochwertige Forschung zu betreiben und in renommierten internationalen Fachzeitschriften zu publizieren
  • Sie arbeiten gerne selbstständig als auch im Team
  • Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Deutschkenntnisse sind willkommen, aber nicht unbedingt erforderlich)

Wir bieten Ihnen:

  • Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten Team
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld mit hochschulnaher Kinderbetreuung
  • Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
  • Moderne Büroausstattung und Forschungsinfrastruktur
  • Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
  • Attraktive Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Corporate Benefits
  • JobBike BW, Zuschuss zum Deutschlandticket und kostenfreie Parkplätze

Die Stelle ist auf 12 Monate befristet.

Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst Länder (TV-L). Schwerbehinderte Personen, die sich bewerben, werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Weitere Informationen finden Sie unter http://www.hs-aalen.de/sbv.

Die Hochschule Aalen strebt eine Erhöhung in den von Frauen unterrepräsentierten Bereichen an und fordert deshalb Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Beauftragten für Chancengleichheit, Frau Anna-Lisa Schroll https://www.hs-aalen.de/chancengleichheit.

Fragen Sie uns! Sie möchten mehr über diese Stelle erfahren? Wenden Sie sich gerne an Prof. Mahyar Mahinzaeim, mahyar.mahinzaeim@hs-aalen.de.

Sie haben Interesse? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 13.04.2025 über unser Online-Bewerbungsportal.

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